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***緣何指示向潘作良學習?
發布時間:2009-03-01 作者:ccy 瀏覽:51

概要: **中央***、國家主席、中央軍委主席胡**日前就學習潘作良同志先進事跡作出重要指示,希望全國**干部學習潘作良同志為黨分憂、為民解難的崇高精神和奮力拼搏、苦干實干的優良作風,把**部門建設成為工作一流、群眾滿意的部門。

    **中央***、國家主席、中央軍委主席胡**日前就學習潘作良同志先進事跡作出重要指示,希望全國**干部學習潘作良同志為黨分憂、為民解難的崇高精神和奮力拼搏、苦干實干的優良作風,把**部門建設成為工作一流、群眾滿意的部門。(2月28日《人民日報》) 
    潘作良生前任遼中縣**局局長,在22年的基層工作中,他始終憑著對黨的事業無限忠誠、對人民的深厚感情、對工作的無比熱愛,為黨分憂、為民解難,任勞任怨、無私奉獻,用自己全心全意為人民的熱情,譜寫出了一位**局長的赤誠丹青;用自己43載的有限人生,拓展了一名共產黨員的人生高度。 

    這正像2月27日,**中央*****、中央政法委書記***親切會見潘作良同志先進事跡報告團成員時所說的,胡*****的重要指示,是對潘作良同志的充分肯定,也是對全國**干部和基層黨員干部的鞭策鼓勵。 

    我感到,潘作良同志之所以得到胡*****的高度評價,是因為潘作良同志所從事的**工作是連結**與群眾的橋梁,是解決群眾眼前各種困難的渠道,也是黨的權威、**公信力的標尺,關系到黨在群眾中的形象。他在這樣一個崗位上,用一名共產黨員的信念履行職責,把黨的關懷和偉大通過他的工作傳遞出去,充分展示了當代共產黨人推動科學發展、促進社會和諧的時代精神,充分反映了人民公仆為民解憂、無私奉獻的良好形象,充分體現了新時期**干部嘔心瀝血、扎實工作的優秀品質。 

    “民之難即黨之憂,干工作不能怕困難、怕矛盾。共產黨的干部就是要為黨分憂,為民解難。”“老百姓是天,老百姓是地,老百姓過得最不容易,沒有難事不會求你,我們要把他們的事當作天大的事。”“有些事,我們在政策上不欠百姓的賬。但要多檢討、反省一下自己,看我們是不是還欠感情帳,對他們要盡量幫助。”……我想,品讀潘作良同志在工作中留下的這些潘式“語錄”,我們就能感悟到胡錦***對潘作良同志高度評價的寓意所在,更能感悟出胡錦***指示向潘作良同志學習的深刻內涵。 

    **工作是聯系群眾和**的一個橋梁,是為百姓排憂解難的一個重要部門。**工作的好壞體現著我們黨的執政能力,關系到社會穩定。特別是今年是新中國成立60周年,也是積極應對國際國內重大挑戰、推動黨和國家事業實現新發展的關鍵一年,做好今年的**工作意義重大。 

    因此,**干部向潘作良同志學習,就是要像他那樣對黨和人民的事業忠心耿耿,把黨和人民的利益放在首位,全身心地為黨分憂、為民解難,滿腔熱情地對待群眾來信來訪,認真聽取來訪群眾的訴求,細心解答來訪群眾提出的問題,耐心細致地做好群眾的思想工作,真心誠意地幫助群眾解決實際困難,把處理**問題的過程,變成密切聯系群眾的過程,變成疏導群眾情緒的過程,變成解決群眾實際問題的過程,變成克服官僚主義、努力改進和轉變工作作風的過程,變成提高執政能力和依法執政自覺性的過程。如此,才是對***指示的最好落實,也是對“作良精神”的最好傳承。(林偉)