概要: 遂寧市組織人員赴重慶門企學習取經(jīng)
上午,遂寧市蓬溪廣電大樓門前人聲鼎沸,來自全縣20多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的26位農(nóng)民工在這里集合,準備赴重慶門業(yè) 企業(yè)學習取經(jīng)。這批農(nóng)民工將在重慶萬福來 、君威杰佳 等門業(yè)企業(yè)進行為期3-6個月的門業(yè)生產(chǎn)各個環(huán)節(jié)的技術(shù)培訓,待2家企業(yè)在蓬溪的工廠建成投產(chǎn)后,他們將作為技術(shù)骨干和管理人員回到蓬溪工作。
蓬溪縣經(jīng)委相關(guān)負責人告訴記者,此舉將極大緩解蓬溪門業(yè)迅猛發(fā)展而員工技術(shù)不足、管理人員缺乏的難題,這也是該縣打造中國西部門業(yè)基地的又一重大舉措。
勞務輸出大縣遭遇用工荒
蓬溪是勞務輸出大縣,每年勞務輸出人口20萬左右。然而,本地企業(yè)卻面臨用工荒,特別是該縣重點發(fā)展的產(chǎn)業(yè)面臨技工 荒。
據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)顯示,近年來,蓬溪工業(yè)增加值以40%以上的速度增長,截至目前,全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)已達43家。2008年,該縣企業(yè)從業(yè)人員4025人,其中長期合同工2011人;大學文化600人,高中文化1158人,初中文化2267人;有專業(yè)技術(shù)人員495人,規(guī)模以下工業(yè)企業(yè)人才更加缺乏。
特別是今年以來,隨著蓬溪招商引資、發(fā)展民營經(jīng)濟力度的加大,蓬溪門業(yè)及配套企業(yè)發(fā)展迅猛。截至目前,全縣已引進門業(yè)及相關(guān)產(chǎn)業(yè)企業(yè)15家。其中已投產(chǎn)企業(yè)5家,正入駐建設企業(yè)6家,已簽約待入駐企業(yè)2家,正商洽入駐企業(yè)2家。門業(yè)產(chǎn)業(yè)已成為蓬溪工業(yè)繼紡織、輕化、食品之后的第四大工業(yè)支柱。在門業(yè)成為蓬溪工業(yè)發(fā)展的新亮點之時,用工需求大幅增長,用工難問題也日益凸顯。
為了解決用工難題,早在今年5月份,正在建設中的重慶萬福來、君威杰佳等門業(yè)就通過各種渠道發(fā)布招工信息。然而兩個多月過去了,應聘人員卻寥寥無幾。眼看企業(yè)即將竣工投產(chǎn),如何打破用工難瓶頸,是解決企業(yè)開工的首要之急,也是解決蓬溪門業(yè)發(fā)展問題的當務之急。
政企聯(lián)手破解用工難
面對出現(xiàn)的企業(yè)缺工現(xiàn)象,蓬溪縣委、縣**高度重視,專門于7月初召集全縣20余個鄉(xiāng)鎮(zhèn)長召開會議,試圖通過組織本地企業(yè)和勞動者面對面進行洽談,促進企業(yè)和勞動者達成用工協(xié)議。在**部門的協(xié)調(diào)組織下,初次報名的農(nóng)民工達到149名,經(jīng)過農(nóng)民工與用工單位的直接對接,26名農(nóng)民工與企業(yè)達成用工意向。
9日上午,26名農(nóng)民工集體出發(fā),到達重慶萬福來、君威杰佳等門業(yè)企業(yè),進行焊接、折彎、剪板等十幾種工種培訓學習。經(jīng)過3—6個月培訓合格后,他們將回到蓬溪企業(yè)擔任管理和技術(shù)工作,并與企業(yè)簽訂勞務用工合同,月薪將達到1200—1500元左右。
除協(xié)助企業(yè)組織勞動者外,該縣相關(guān)部門還將按照勞動者自主擇業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)、**促進就業(yè)的原則,推進用工保障工作,滿足本地企業(yè)勞動用工需求。據(jù)悉,在這批農(nóng)民工之外,同去重慶參加技能學習的還有該縣職中的2名教師。他們將前往重慶門業(yè)企業(yè)學習門業(yè)各個流程工序,了解門業(yè)企業(yè)所需技術(shù)人員。回校后,學校將根據(jù)本地門業(yè)企業(yè)需求,開辦門業(yè)用工技能培訓班。
據(jù)悉,在下一步工作中,該縣經(jīng)委等相關(guān)部門將繼續(xù)探索,利用多種措施破解企業(yè)用工難問題,滿足企業(yè)所需,促進企業(yè)做大做強。
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