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概要： 拒絕室內(nèi)設(shè)計(jì)師與記者的“親密接觸”，這是記者在部分裝飾公司采訪時(shí)遇到的難題。某裝飾公司市場(chǎng)部人員表示，之所以制定這樣的規(guī)則是因?yàn)橐恍┰O(shè)計(jì)師經(jīng)過媒體采訪，稍有名氣后就會(huì)選擇跳槽，公司為了留住人才不得不做出這樣的規(guī)定。設(shè)計(jì)師：我們跳槽很正常 一位姓張的設(shè)計(jì)師說，設(shè)計(jì)師是個(gè)流動(dòng)性很強(qiáng)的行業(yè)，跳槽是很正常的事情。
設(shè)計(jì)師：我們跳槽很正常
一位姓張的設(shè)計(jì)師說，設(shè)計(jì)師是個(gè)流動(dòng)性很強(qiáng)的行業(yè)，跳槽是很正常的事情。大多數(shù)的設(shè)計(jì)師是愿意和媒體合作的，畢竟能夠得到大眾媒體的宣傳，從一定程度上來說是對(duì)自己設(shè)計(jì)成果、自己能力的一種肯定，而且人往高處走，這也是人之常情，那些裝飾公司所做的規(guī)定，讓他感到不理解。
一位姓侯的設(shè)計(jì)師也表示，設(shè)計(jì)師跳槽一方面是由于各裝飾公司之間的競(jìng)爭(zhēng)，另一方面是由于設(shè)計(jì)師屬于相對(duì)情緒化的群體，頻繁跳槽的情況較為常見，所以裝飾公司不應(yīng)該害怕設(shè)計(jì)師跳槽。
裝飾公司：一次報(bào)道難成名
“設(shè)計(jì)師很難說上了一次報(bào)紙就能出名，除非是公司對(duì)他進(jìn)行有計(jì)劃的包裝。”闊達(dá)裝飾公司北京分公司經(jīng)理金波表示，闊達(dá)公司對(duì)設(shè)計(jì)師接受采訪這件事并沒有明確的規(guī)定，而且設(shè)計(jì)師跳槽是很正常的事情。設(shè)計(jì)師的跳槽率大概在5%左右，有的是因?yàn)樵O(shè)計(jì)師的業(yè)務(wù)水平達(dá)不到，有的是因?yàn)樵O(shè)計(jì)師的私人原因而辭職，這都是很正常的事情。
記者觀察
裝飾公司禁止設(shè)計(jì)師接受記者采訪的規(guī)定從一定意義上來說是種不正常的現(xiàn)象，也可以算是對(duì)設(shè)計(jì)師人身自由的一種限制。相信只要公司的品牌夠硬，就不會(huì)擔(dān)心設(shè)計(jì)師跳槽。而且設(shè)計(jì)師和媒體接觸，特別是專業(yè)的媒體，能夠開拓設(shè)計(jì)師的眼界，給設(shè)計(jì)師帶來更多的設(shè)計(jì)靈感，這對(duì)設(shè)計(jì)師來說是好事。
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