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    王皋子 邱磊

     近日，中組部在北京召開全國干部監督工作會議。會上，**中央政治局委員、中央書記處書記、中組部部長***指出，近年來，整治用人不正之風取得了很大成績，但用人上的不正之風和腐敗現象依然是干部群眾反映強烈的突出問題。要以最堅決的態度同用人上不正之風進行戰斗，確保實現十七大提出的提高選人用人公信度的目標。 

    這些年來，我們黨在治理人事腐敗、打擊用人不正之風上，態度十分堅決，措施是得力的，并取得了不少成績。但不可否認，用人不正之風依然在一定程度和范圍存在著，個別地方甚至還很猖獗。在少數地方，某些人在干部任用選拔工作上“暗箱操作”，嚴重地破壞了公平、公正、公開原則，使優秀的人才被壓制，結果往往是“提拔了一個人，傷害了一批人”。尤其不可忽視的是，一些地方頂風作案，帶病提拔干部，有的問題干部居然能在輿論監督之下，違規復出，完全違背了黨的選人用人原則。 

    干部是執行黨的路線方針政策的決定因素，不正之風下得以重用的往往就是不正之人。而問題干部一旦掌握人事大權，就難以提拔使用正派干部。所以，用人不正之風的傳導性和惡性循環是十分可怕的。用人不正之風，嚴重地影響了干部選拔的公信度，敗壞了黨在群眾中的形象，必然影響黨的路線方針政策在群眾中的貫徹執行，使黨的事業蒙受損失。