給不裁員的企業一些"棒棒糖"
發布時間：2009-03-06
作者：ccy
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概要：
今年的政協報告中，提出要鼓勵政協委員中的非公有制經濟人士積極承擔社會責任，努力做到企業不裁員、不減薪、不欠薪
不裁員
不減薪
不欠薪
今年的政協報告中，提出要鼓勵政協委員中的非公有制經濟人士積極承擔社會責任，努力做到企業不裁員、不減薪、不欠薪。
在全球性經濟危機影響下，由于市場的變化，國內外一些企業為了渡過難關，紛紛裁員、減薪，也有一些企業支撐不住，不但欠薪，而且破產。這一次危機，究竟是百年一遇，還是
五十年一遇，經濟學家們正在胡猜，我們不必管他們。究竟是年底見底還是明年見底，更是經濟學家們自說自話的專利，誰也爭不過他們，也沒有必要與他們相爭。我們只要記住全世界預測出這一次危機的經濟學家超不過十個人，就知道大多數經濟學家無非是一堆紙（網）上談兵的江湖術士。
***一貫主張“實踐第一”，強調最聰明的人是那些最有實踐經驗的戰士。根據他的思想，我們可以說，這次危機中不裁員、不減薪、不欠薪的企業和這些企業的老板，才是真正的經濟學家。他們不一定著作等身，也不一定身邊配有助手，帶博士生、碩士生，但他們的企業在金融海嘯中傲然屹立、元氣充沛，這就足以證明這樣的企業是好企業，這樣的企業家才是真正的經濟學家。那些紙（網）上談兵、夸夸其談的經濟學家，只能在學院里混點講課費，或跑到論壇上騙點出場費。如此而已，豈有他哉。
我們的市場上不但有一批不裁員、不減薪、不欠薪的好企業，還有一些沒有從市場上圈錢、也沒有依靠**的“振興政策”扶持的好行業，幾乎是憑借頑強苦干獲得生存與發展。比如說，中國的眾多餐館，中國的飲食行業，大多數企業做到了不裁員、不減薪、不欠薪，大多數企業不是上市公司，從未得到過金融市場的服務，“十大產業振興計劃”也與這個行業無緣。當然，不只是飲食行業，還有旅游業、美容業、**業等等，大都沒有受到“振興”或扶持。
平心而論，那些列入“十大產業振興計劃”和削尖了腦袋想鉆進“十大振興”的房地產業、能源產業，以及提前受到“振興”的金融行業，這三十年，國家給他們的扶持相當的多，全社會大部分資本都用在他們身上了。而他們回報社會的，遠不及社會給他們的多。這是一個很有意思的問題，我建議有興趣的經濟學家研究一下這個課題：為什么占有大量社會資源和資本的企業、行業，總是要求振興，而那些給社會創造了大量財富、提供了大批就業崗位的企業、行業，不靠振興就興旺發達？
“愛哭的孩子多吃奶”和“鞭打快牛”，一直是市場經濟中的獨特現象。中國如此，美國也不例外。華爾街爛成那副德行，美國**還得拿著納稅人的錢去救他們，不救還真就把美國經濟拖向死亡的深淵。市場經濟本來應當獎優罰劣，現在的世界是顧不上公平競爭的原則，越是劣質企業越要振興、越要扶持。相反，那些好企業、好行業反而倒得不到關愛和鼓勵。全球所謂救市，目前基本上是采取打“激素”的辦法，將來一定會出現一大批“股骨頭壞死”的企業。這暫且不論。我們建議：對那些不裁員、不減薪、不欠薪的企業，也要給予適當的鼓勵，如減免一部分稅收。（蘇文洋 原題：也要給好企業一些鼓勵）
