08年46%企業(yè)發(fā)年終獎
發(fā)布時間：2009-01-19
作者：ccy
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概要：
本報濟南1月18日訊臨近年底，有多少年終獎進荷包。18日，有研究中心發(fā)布對2517家企業(yè)和7000余名職場人的調(diào)查顯示，2008年，發(fā)放年終獎的企業(yè)為46%，六成職場人的年終獎不高于5000元。
本報濟南1月18日訊 臨近年底，有多少年終獎進荷包？18日，有研究中心發(fā)布對2517家企業(yè)和7000余名職場人的調(diào)查顯示，2008年，發(fā)放年終獎的企業(yè)為46%，六成職場人的年終獎不高于5000元。
受金融風暴影響，2008年各行業(yè)企業(yè)給付各項年終獎勵的意愿與2007年相比有所降低，發(fā)放年終獎的企業(yè)為46%，比2007年下降12個百分點；支付在崗員工年底雙薪或多薪的企業(yè)為44%，比2007年下降10個百分點。
在表示給付年終獎的企業(yè)中，35%的受訪企業(yè)表示會下調(diào)年終獎獎金，48%處于觀望，但也有17%的企業(yè)明確表示會增加年終獎獎金數(shù)額。而根據(jù)已拿到年終獎的職場人提供的統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，34％的職場人獎金在2000元以下，29.8％集中在2000－5000元，年終獎在1萬元以上的職場人不足兩成。
當前的經(jīng)濟形勢之下，存錢似乎也成為職場人的默契，四成職場人表示，會將一半的年終獎存起來；還有兩成職場人誓將存錢進行到底，選擇將今年年終獎全部存進銀行。更多的職場人在為不能預(yù)知的未來經(jīng)濟形勢做準備，打算節(jié)省過新年。選擇拿年終獎去旅游或者進行投資的比例比往年有所下降。
